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Formation RSE-ESG pour PME | Comptabilité Durable

Formations (1 à 10 jours) • Présentiel / distanciel • PME/TPE

Formation RSE-ESG pour PME : pilotez, mesurez, prouvez, gagnez (VSME & double matérialité)

Passez d’une RSE dispersée à une démarche simple, structurée et actionnable : priorités, KPI utiles, preuves, plan d’action — sans “usine à gaz”.

Le plus direct : Prendre RDV → cadrage → choix de la formation → démarrage. Option : auto-positionnement (5 min) si vous voulez une recommandation immédiate.

Approche proportionnée PME Cas pratiques possibles Pilotage par la preuve RSE • ESG • VSME • HCR

Accès direct aux 7 formations proposées

Choisissez votre besoin. Si vous hésitez : Prendre RDV (cadrage rapide et orientation vers la bonne formation).

👤 Dirigeant 📌 Pilotage

Dirigeant PME

Aller à l’essentiel : priorités, indicateurs utiles, preuves simples et plan d’action tenable.

  • Priorités & arbitrages
  • KPI + plan d’action
🧩 Parcours 🚀 Exécution

Chef·fe de projet RSE / ESG

Structurer, piloter et produire des preuves sans complexifier l’entreprise.

  • Priorités & périmètre
  • KPI + preuves
🧭 Parcours 👥 Déploiement

Manager RSE / ESG

Déployer une démarche tenable : animation, routines, KPI utiles, preuves et plan d’action.

  • Gouvernance & animation
  • Pilotage & déploiement
🏛️ Parcours 🛡️ Gouvernance

Directeur·rice RSE / ESG

Sécuriser la démarche : risques, cohérence, traçabilité, préparation audit et preuves.

  • Cartographie risques
  • Traçabilité & audit
📏 VSME 🎯 Prioriser

Double matérialité RSE ESG VSME

Prioriser ce qui compte avec une double matérialité proportionnée et défendable en PME.

  • Arbitrages & priorisation
  • Logique de preuves
🏨 HCR ⚖️ Risques

RSE - HCR - Obligations et risques

Comprendre obligations, risques et preuves attendues ; construire un plan d’action concret.

  • Conformité & risques
  • Actions prioritaires
🏨 HCR 📈 Performance

RSE - HCR - Image et performance

Faire de la RSE un levier : image, performance, KPI utiles et preuves cohérentes.

  • Image & cohérence
  • KPI & performance
Formation RSE ESG PME : méthode opérationnelle (KPI, preuves, plan d’action)

► Se former

Formation RSE-ESG PME : A à Z (RSE•QSE•VSME•RH)

Pour structurer votre démarche, tenir vos KPI, produire des preuves et bâtir un plan d’action réaliste.

Auto-positionnement maturité RSE : priorités, KPI utiles, preuves

► Se situer (5 min)

Auto-Évaluer ma RSE (5 min)

Identifiez vos priorités et le parcours le plus adapté avant de lancer la formation.

Bilan GES PME : option réalisée par un partenaire, intégrable en preuves ESG

► Option Bilan GES

Partenaire certifié BPI France

Objectivez le climat et intégrez des éléments concrets dans votre plan d’action et vos preuves ESG.

Important : le Bilan GES est réalisé par un partenaire certifié BPI France. Nous cadrons le besoin et relions les résultats à votre démarche.

Formations RSE PME/TPE — INTER / INTRA

Offre de lancement : -25% pour les inscriptions avant le 31 mars 2026

Présentiel et/ou distanciel synchrone • Méthode adaptée PME • Livrables co-construits

Voir toutes les dates / pré-inscription Parcours modulaires : dates & formats à la carte parmi les options proposées
1 jour – 7 h
Essentiels : fondamentaux + cadrages & arbitrages
690 €
590 € TTC
INTRA : sur devis
Tarif à la journée
Dans l'entreprise • De 3 à 6 personnes
2 jours – 14 h
Fondamentaux + cas pratiques standards
1 290 €
990 € TTC
INTRA : sur devis
Tarif à la journée
Dans l'entreprise • De 3 à 6 personnes
Recommandé
3 jours – 21 h
Fondamentaux + cas pratiques de votre entreprise
1 790 €
1 490 € TTC
INTRA : sur devis
Tarif à la journée
Dans l'entreprise • De 3 à 6 personnes
✅ PME/TPE : approche adaptée (pas “usine à gaz”) • Indicateurs utiles • Preuves simples • Efficacité opérationnelle

FAQ — Formation RSE / ESG PME (VSME, preuves, KPI)

Réponses courtes, orientées décisions. Objectif : démarrer sans friction.

À qui s’adresse la formation ?
PME/TPE : dirigeant, DAF, responsable QSE/RH, chef·fe de projet RSE, équipes HCR, toute personne qui doit structurer, piloter et prouver une démarche ESG.
Est-ce adapté si je n’ai pas le temps ?
Oui : approche proportionnée PME. On construit un système tenable (KPI limités, preuves simples, plan d’action priorisé).
Quels livrables concrets vais-je récupérer ?
Priorités, tableau de bord KPI, trame de preuves/audit, plan d’action. Les cas pratiques peuvent être basés sur votre entreprise (selon le format choisi).
Comment démarrer le plus vite ?
Le plus simple : prendre RDV. Option : auto-positionnement (5 min) → recommandations → débrief.
Le prochain pas le plus simple : prenez RDV et on cadre ensemble.

EMMANUEL
LEGALLAIS

Performance Durable : méthode, preuves, pilotage

12 Capitaux • Double matérialité • Pilotage ESG “PME-compatible”

⚓ Méthode & clarté 👑 ROI & preuves 🐝 1 cap et du concret
Emmanuel Legallais, expert en pilotage ESG et performance durable pour les PME